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発達障害

上司「お前発達障害なんじゃないのか?大丈夫か?」←これパワハラじゃないの?

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1: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:36:40.668 ID:TXkquKY10
主にこれのせいで鬱になったんだけどこれってパワハラ案件で訴えれるよね?

 

2: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:37:43.026 ID:aDH/tXQ5p
日常的に行われてたのなら因果関係が認められると思うけどたった一回はちょっとな

 

5: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:38:52.862 ID:TXkquKY10
>>2
ほぼ毎日言われてた
先輩と直属の上司とその上の部長にまでな

 

9: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:43:01.851 ID:xfoZM7Ow0
>>5
普通は上司が抑えに回るもんだが
全員の見解が「コイツは無能」で一致したんだな

 

4: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:38:33.692 ID:Paa9w7GDd
心配されてるだけに見える

 

6: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:40:23.360 ID:PU5AHiDhp
侮辱罪とかいろいろ適用されそう

 

7: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:40:27.938 ID:nIsDe/qk0
精神科に行って診断受けとけ
問診程度で終わるから
それで障害が無かったら訴えろ

 

10: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:44:25.083 ID:TXkquKY10
>>7
うつ病の診断受けた時に一緒に検査したが異常なしだったわ

 

8: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:41:10.390 ID:rHppmfxq0
明らかなパワハラだけどお前が負ける

 

11: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:46:37.691 ID:cMVzU0k4d
これ心配してくれてるだけなんじゃね

 

12: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:48:43.628 ID:TXkquKY10
>>11
そうだとしてほぼ毎日言う必要あるか?
次第に俺自身も頭の病気なんじゃないかと疑い始めて色々とおかしくなったんだが?

 

13: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:52:22.082 ID:xfoZM7Ow0
>>12
具体的にどんなことやらかした時にそれ言われるんだ?

 

15: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 18:55:56.306 ID:TXkquKY10
>>13
ケアレスミスが多かったり仕事が遅かったり言われた大事なことが抜けてたり

 

17: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:01:29.872 ID:xfoZM7Ow0
>>15
それに関して周囲から色んなアドバイスをもらったと思うけど
それをやった上で改善しなかったの?

 

19: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:03:31.891 ID:TXkquKY10
>>17
多少改善してたわ
完璧に改善したわけでは無かったけども

 

22: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:07:27.554 ID:xfoZM7Ow0
>>19
一定の効果は上がったけど早々に頭打ちになったわけか
集中力が足りないのか長時間持続しないのかもね

 

21: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:05:31.050 ID:I1c7I/vw0
仕事ができない人が上司から
おまえアスぺか?とか障害とか持っているのか?とか言われるのは侮辱罪なのかな?

 

23: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:14:48.013 ID:bD2+pZpE0

>>21
診断してもらって発達だったらそれを本人と会社双方でわかってたほうがお互いの為になるんじゃないかって話が飲みの席でたまに出るんだけど

やっぱ言われた方はショックだよなぁ
ただ身内でならまだいいんだけど客前でパニクられるのはちょっとなぁ

 

18: 風吹けば名無し 2016/07/12(火) 19:03:31.399 ID:vmewyrS+0
その情報では一概に上司が悪いって言い切れないな

引用元:https://vipper.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1468316200/

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